2月27日至28日，公司财务总监何联会出席碗米坡电厂领导班子“两学一做”专题民主生活会，并对电厂工作进行调研。

专题民主生活会通报了“两学一做”学习教育开展情况、查摆问题整改情况、征求的意见和建议以及下一步的整改思路及主要措施等。电厂党总支书记代表领导班子进行了对照检查，班子成员逐一进行了严肃认真的批评和自我批评，从思想、工作、作风等方面深入剖析自身问题，相互指出问题和不足，沟通了思想，提高了认识，促进了团结。

何联会对民主生活会情况进行了点评，认为电厂民主生活会开得很成功，班子成员态度严肃认真、查摆问题深入、整改措施具体，会议达到了预期的效果。电厂领导班子紧紧围绕“两学一做”要求和思想工作实际，坚持问题导向，要求严格、主题鲜明，坦诚地开展了批评与自我批评，达到了团结--批评--团结和相互帮助提高的目的。何联会对电厂持续做好“两学一做”专题教育提出三点要求：一是领导班子成员要加强学习，进一步强化思想政治建设，牢固树立“四个意识”，把好方向、提升能力水平。二是要围绕中心抓好党建工作，认真落实集团公司党组制定的48个行动项及公司行动计划，压实党组织书记抓党建工作的“第一责任人”责任和班子成员的“一岗双责”要求，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，立足岗位创新创效。三是要认真梳理查摆的问题切实抓好整改落实，做到立行立改。

期间，何联会与湘西州政协副主席兼保靖县委书记卢向荣就进一步加强双方合作、优化电厂周边环境建设进行了亲切友好会谈，深入电厂调研并听取了电厂工作汇报。他充分肯定了电厂新一届领导班子的工作成效，认为电厂总体面貌焕然一新，外部协调工作卓有成效，2017年的工作思路、重点工作安排及措施考虑全面、切合实际和形势要求，各项工作推进井然有序。何联会对电厂2017年工作提出了四个方面的要求：一是要抓好安全生产管理，始终把确保安全放在首位，电厂要认真落实集团和公司有关安全工作要求，牢牢树立大安全观，以更高标准将安全生产工作做得更细更实，杜绝各类不安全事件的发生，尤其要确保人身安全。二是要抓好经营效益管理，坚持立足于对内、对外两个方面开展工作。对内方面要健全完善标准制度、考核激励机制，落实人员责任，激励全员想干事、干成事，争先创优，对外方面要拓宽视野，研究新政策、大形势，抓好经营效益重点影响事项的工作协调，争创效益。三是要抓好队伍建设，领导班子成员要团结协作作表率，充分发挥党员干部的模范带头引领作用，创新方式方法、抓好关键环节，在职业发展上培养人，在生活上关心人，让大家工作有干劲、有奔头，生活无后顾之忧，以细致的工作带出充满活力的队伍。四是要积极营造好外部环境，提升认识高度，落实“守土有责”要求，密切关注、积极争取周边发展机会。

财务部、财务共享中心负责人陪同调研。